本篇目录：
- 1、北医三院合同制护士待遇
- 2、县医院的医生是什么水平?
- 3、北医三院在编和合同人员公积金一样吗?
- 4、北医三院合同制护士工资是多少?
- 5、北医三院医生揭露肿瘤治疗黑幕:患者人财两空,多因医生肆意妄为_百度...
北医三院合同制护士待遇
每月3000-5000元。北医三院为非在编人员工作环境优美，薪资福利较好，每个月是3000~5000左右，提供的福利相对较好，入职半年会上保险，如医疗保险、养老保险、工伤保险等，同时还可能享有餐补、交通补贴等福利。
三院护士当然有福利，基本工资院里发，科室里还有奖金呀！过节还有津贴，还发东西。不过第一年工作不知道有没有。总之待遇不错。就是辛苦点。要是本科护士工资会高一些，专科稍逊一些不过也差不到哪去。
福利待遇：综合薪资8000元以上，五险一金，医院提供食宿，有饭补。一般来说，护士的工资由基本工资，绩效工资和津贴三部分构成，一般月薪范围在1000-10000元之间，东部地区高于西部。科室不同，工资也不同。
合同制护士缴纳保险依医院福利待遇制度而定。退休待遇不同在编护士拿“退休金”，是退休前基本工资的80%以上。而合同护士为“养老保险金”，是退休前每月交保险的回馈。
县医院的医生是什么水平?
1、学历。虽然医生的水平参差不齐，但是就大部分县级医院的医生来说，年轻大夫学历是本科或者研究生，年龄较大的大夫专科毕业可能就比较多见。而省市级三甲医院医生绝大多数以上是研究生学历，本科少见。 临床水平。
2、也有的医生跳出医院系统担任卫健局领导或者下属单位一把手，路子也很广。
3、还有就是县级医务人员的业务水平与国内知名医院之间可能还是存在一定的差距，但是现在他们总是到国内知名医院进修学习，因此这个差距也在变小。当然，县医院医务人员与国内知名医院的科研水平差距还是比较大的。
北医三院在编和合同人员公积金一样吗?
合同工和编制工作的五险一金一般是不一样的。
合同工和编制五险一金不一样。合同工是企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人。合同一般采取书面形式，内容包括时限、任务及共同遵守的各项义务等。
社保与五险一金的内容基本一样，但内涵和定义不同，社保就是社会保险，主要包含职工养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险以及工伤保险，而一金就是所谓的住房公积金，是职工福利性公积金，属于自愿的，不是国家强制的。
私企和国企交的五险一金都是一样的。不管私企还是国企，都要签正式的劳动合同，签完之后才会给你交五险一金。国企的正式员工和合同工性质：最主要就是看劳动关系的归属。
一般说，5年以下10万，5年以上15万。职称职务晋升基本一样。不管聘用或在编，在职务职称方面基本一样，有当然院长书记副院长等领导职务要正式编制人员担任，聘用的人员最多干到中层正职。
北医三院合同制护士工资是多少?
一般医院护士收入在2-3千，好的医院护士工资3-5千，个别医院的护士工资甚至有上万的。如果你想有好的收入，就要去大医院好科室，但是这样的工作单位却是不好进的。
刚毕业的有证护士一般按规定拿的是0的工资基数为底薪，也就是1800元，不同科室奖金不同，一般普通科室奖金一月1000元左右，津贴是指餐补，有的是直接充入你的饭卡，有的是发钱，一般500元。也就是总共3300元。
大概能够涨到6000左右。处于实习期的护士，工资可能只有1000多块钱。注：以上护士工资一般是多少钱一个月只是一部分内容，仅作志愿参考。想要了解全部护士工资一般是多少钱一个月的相关信息，建议下载蝶变志愿查看详细信息。
护士这个行业工资真的不高，除非你当上了护士长，否则也就3000左右的工资，而普通的护士工资和一般行业差不到哪儿去。但是到大医院或者大城市工作就不同了，工资过万也不是问题，可也免不了辛苦。
一般刚毕业的护士工资是2000，然后慢慢往上涨，一般情 况下都是200的涨，大概能够涨到5000左右。处于实习期的护士，工资可能只有1000多块钱。
北医三院医生揭露肿瘤治疗黑幕:患者人财两空,多因医生肆意妄为_百度...
月18日，一名自称北京大学第三医院肿瘤内科医生的知乎用户“张煜医生”，在知乎连发两条动态。在其中一条动态中，他指出，在绝大多数情况下，肿瘤的治疗是不应该会人财两空的，而应该治疗效果比目前更好并且花费更少。
北医三院一名医生曝光肿瘤科治疗黑幕，张煜医生吹响了对抗过度医疗第一哨，许多患者心中久久无法消除的疑心病也终于被证实。
一：揭秘行业黑幕一名自称北京大学第三医院肿瘤内科的张煜医生，在知乎连发两条动态。其中一条，如同投下了一颗重磅炸弹：肿瘤治疗人财两空，很多源于医生肆意妄为。
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