本篇目录：
- 1、外贸业务员试用期工资
- 2、外贸业务员底薪3500不包食宿毛利润毛利润10%合适吗
- 3、一般做外贸的工资有多少?
- 4、外贸底薪一般多少
- 5、外贸业务员的提成怎么算?
- 6、外贸业务员底薪5000什么水平
外贸业务员试用期工资
1、~2800每月。外贸业务员。试用期1个月，底薪2600~2800，过渡期2个月。3个月后转正2800~3500+提成根据个人表现考虑是否缴纳五险。（新人平均工资为3800以上/月一年以上工作经验业务员平均工资6000+）。
2、元至3500元之间。根据查询BOSS直聘得知，平安电工外贸业务员试用期工资底薪2600元至2800元，加提成，一个月是3000元至3500元之间，转正后，底薪2800元3500元之间加提成，缴纳五险。
3、一般做外贸单证员的年薪6-10万元左右。外贸单证员的主要工作有审证、制单、审单、交单和归档等一系列业务活动，它贯穿于进出口合同履行的全过程，具有工作量大、涉及面广、时间性强和要求高等特点。
4、综上所述，外贸业务员底薪3500不包食宿，毛利润10%的比例是合理的。业务员应该积极拓展客户群，提高客户满意度，为公司带来更多的利润。同时，也要注重个人能力的提升，获得更好的薪资待遇和发展机会。
5、外贸业务员兼职的工资是由基本工资、佣金和补贴三部分组成的。基本工资：兼职外贸业务员的基本工资通常是按照工作时间计算的，例如每小时、每天或每周工作时间对应的基本工资。
外贸业务员底薪3500不包食宿毛利润毛利润10%合适吗
所以说，看你个人了吧。希望对你有帮助。有不懂的可以再发消息问我。管吃住的话，基本上底薪就等于1500了吧。虽说可能不如给你1500你自己去吃住的舒服。不过好歹能过日子了。
底薪提成，基本上都是3000以下的底薪最低2%总货款，如果利润高的话，最高能给到2%的提成公司看情况给的额外补贴。
如果是在贸易公司，大多数都是按利润算，但是问题是，很多贸易公司都不把成本透露给你，所以你也无法知道有多少利润，这样的话，只能任人家给多少了。
或者是纯利润的10%。我做过业务员，比较清楚这一点。但操作起来，还是按照销售额算提成比较保险。因为若按利润，老板会给你一个假的利润率，而想办法让你少拿钱。如果按销售额算提成，双方都能看的到。容易操作。
一般做外贸的工资有多少?
1、一般做外贸单证员的年薪6-10万元左右。外贸单证员的主要工作有审证、制单、审单、交单和归档等一系列业务活动，它贯穿于进出口合同履行的全过程，具有工作量大、涉及面广、时间性强和要求高等特点。
2、基本工资：根据个人在公司的职位和工作经验确定。 业绩奖金：一些外贸公司提供销售奖金或绩效奖金，根据个人业绩表现或销售额进行奖励。 各类津贴和福利：例如交通津贴、餐补、住房津贴等。
3、年12月24日，53171位国际经济与贸易专业毕业生的平均薪资为4265元，其中应届毕业生工资3352元，0-2年工资3675元，10年以上工资4675元，3-5年工资4344元，6-7年工资6293元，8-10年工资7377元。
4、外贸业务员底薪一般在3000左右，提成点数根据行业一般是销售额的百分之一到百分之五不等。行业经验的业务员底薪在4500左右，不超过5000，这个岗位要想收入高是同销售业绩挂钩的。
5、高。外贸专员薪资水平高，工资为每月1万元，有五险一金，福利待遇好，节假日有单独的礼品，是一个工资待遇很高的工资。
6、比较成熟的业务员5万一10万，当然这其中不包括拿得特别高的人。而做行政工作的员工，1年也就在3万一4万。即使是较高的职位，也仅在5万元左右 在各外贸公司之间，薪水标准也有所区别。一般而言，上市公司要更高一点。
外贸底薪一般多少
1、外贸底薪6000元属于一般水平。在广州等外贸业务较为集中的城市，这样的工资待遇是比较常见的。然而，具体工资水平还需考虑公司规模、岗位性质、工作经验等因素。
2、以一线城市为例，外贸业务员底薪在3500-4000，新客户提成是一般销售额的1%到3%，有的公司按纯利润的10%-15%提成。外贸由进口和出口两个部分组成。
3、不低。根据Boss直聘查询可知，外贸跟单员的工资在4500到8000元之间，6500元在处于这个职位工资的中间水平，并不算低。
4、首先，底薪3500是外贸业务员的基本保障，虽然相对来说较低，但是在外贸行业中，业务员的底薪并不是最重要的考量因素。其次，毛利润10%的比例也是比较常见的行业标准，不会让公司陷入亏损的境地。
外贸业务员的提成怎么算?
1、底薪提成，基本上都是3000以下的底薪最低2%总货款，如果利润高的话，最高能给到2%的提成公司看情况给的额外补贴。
2、外贸业务员的提成比例应该是4：6分成。不是大宗货物，货量少货值低但利润高的产品，建议按利润提成，按利润的1%提，如果能以高出公司利润底线的价格售出，那么超出部分按4：6分成。
3、百分之十至百分之二十。根据查询BOSS制品为显示，化工外贸会提供百分之10至20的订单金额提成或利润提成，作为业务员的主要收入来源和业绩激励。
4、一般来说是业务员销售额的1%，或者是纯利润的10%。我做过业务员，比较清楚这一点。但操作起来，还是按照销售额算提成比较保险。因为若按利润，老板会给你一个假的利润率，而想办法让你少拿钱。
5、如果是在贸易公司，大多数都是按利润算，但是问题是，很多贸易公司都不把成本透露给你，所以你也无法知道有多少利润，这样的话，只能任人家给多少了。
外贸业务员底薪5000什么水平
1、外贸业务员底薪一般在3000左右，提成点数根据行业一般是销售额的百分之一到百分之五不等。行业经验的业务员底薪在4500左右，不超过5000，这个岗位要想收入高是同销售业绩挂钩的。
2、还可以。数据显示外贸专员薪酬范围在5000至8000元的是最多，占比是百分之34点6，其次是3000至5000元，占比是百分之22希望该信息对您找外贸专员工作有所帮助外贸专员随工作经验工资变动。
3、不是很少。4000元的外贸底薪在国内企业都属于正常水平，外贸底薪都在3000~5000之间，因此不是很少。外贸行业的发展日新月异，不仅可以交流文化，还可以活跃经济，促进国家经济发展。
4、站在员工的角度，那么月薪3万的外贸业务员自然业绩是非常好的。一般来说，做外贸业务底薪也就3000~4000元，其他的都是要靠提成，结合各种奖金来赚取高工资的。
5、更高的年薪有5万-10万元。外贸业务员的工资组成主要是以“底薪+提成+奖金”的模式。底薪其实只占极少一部分，而提成+奖金都是和订单业绩挂钩，所以外贸业务员的工资收入是两极分化的。外贸员的底薪在5000左右。
到此，以上就是小编对于外贸业务员收入一般有多少的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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