渭南骨科医院医生收入（渭南骨科医院大夫名单）-义乌市趣迅电子商务商行

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1、灰色收入是指为来路不明、没有记录在案、没有纳税、游离在申报之外的个人隐秘收入。根据《刑法》规定，对属于灰色收入的“不明来源财产”的最高刑期为10年。

2、一般地说，一个大城市的中心医院的外科医生平均收入（含主任、副主任、主治医师、住院医师）大约在4000至30000左右，职称越高，收入越多。有的非常好的医院，收入还会更高些。

3、当医生的话月薪可以达到1万，如果是外科医生一般都是有红包的，你做一次手术都是有病人家属给你送红包，即使你不主动要红包，这已经在行业当中形成了一种规则，更重要的是每个人人们都很尊重这种规则。

4、第二，灰色收入的类型。药品回扣，医药代表按药价10-20%直接现金送给医生，内科居多。耗材回扣，低值易耗品比较少，高值耗材一般分到科室，几个实权人物自己分，这类骨科外科比较多，基本全部沦陷。

5、同时他们风险大、经常值班、几乎没有节假日、星期星期天也要上班（休息也要去查房，等处理好病人的事基本上11点了）.而同样一个其他专业的本科毕业生每月工资远远不止1000元。

1、牛皮大佬级：年收入大约在50万到100万之间。我有个同学自己就说有这么多。

2、很多小医院的普通科室，一般也就是拿着5000左右的工资和2000-3000元的奖金，最多再有点饭补之类的钱，一个月8000-10000的很普遍。与三甲医院的大夫收入差距还是非常大的。

3、乡镇卫生院医生的工资大概每月2000到3000元。我国医生的收入主要由工资和奖金构成。工资基于事业编制，与工龄、学历有关，包括岗位工资、薪级工资和一些补贴。在医生的整体收入中，工资部分占比约为1/4。

4、在北上广深等一线城市的大型三甲医院，一名普通医生的正常年总收入可能就有几十万，科主任或者医学大咖甚至过百万年总收入都有。但在经济落后地区的乡镇医院，一年收入才两三万的医生也很普遍。

一般行政科室和辅助科室的平均医院奖高于行政科室，临床科室最辛苦，最高。调查数据显示，口腔医学、整形外科、感染医学、心血管外科、神经外科的医生排名前五。

骨科：医院主要盈利科室，长期雄霸医疗食物链顶端，手术间里的上帝，器械厂家、手术室护士、辅助科室、行政人员，无不为其鞠躬尽瘁。一朝主刀带组有床位，年薪百万不是梦。

比如口腔科，危险系数低，收入高，这是国际上最黄金的职业，不过在国内，还排不上；当今的心内科随着心导管术的发展，也是很赚钱的科室，而传说中的外科、骨科等科室，因为执业生涯相对较短，所以赚钱时间有限。

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