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4s店售后服务顾问保养有提成吗
是的，因为4s店都是有提成工资的，谁接的单多谁的提成就比较多，保养也是很赚钱的，所以提成方案和购车是一样的，所以我认为4s店保养是谁接车谁有提成的。
售后接待一般是死工资算奖金，一般不做提成。东风日产乘用车公司成立于2003年6月16日，是东风汽车有限公司旗下重要的乘用车板块，从事NISSAN品牌乘用车的研发、采购、制造、销售、服务业务，是国内具备全价值链的汽车企业之一。
组长工资为3000+900*0.5=3450，中工1500+900*0.3=1770，中下工600+900*0.2=780 假如是高档车的话以为工时费一般比较高，所以与组里的抽层比率又会下调，我就有见过23%，还有16%的。
一般都看提成的，你的接车量越多，提成就高，还有一个就是看你的产值有多少了，你的车辆维修产值高，那么相应的提成也就高了。
服务顾问的收入不高啊，虽然他有抽成，但是抽不多，像普通的服务顾问一个月也就赚几千块，他们的考核也是非常多，赚钱都不容易。
比亚迪售后服务顾问工资如何
1、高。根据查询职友集显示，比亚迪汽车公司的专营店售后薪酬区间为5K-30K，最多人拿6-8K，因此比亚迪汽车公司的专营店售后工资高。
2、工资方面。比亚迪售后服务事业部的工资为7000元，而其他公司员工的工资为5000元。相比之下，比亚迪售后服务事业部的工资水平更高，待遇更好。休息方面。
3、好。工资。比亚迪售后专员每月平均工资在11000元以上，是比较高的。福利。比亚迪售后专员福利多，缴纳五险一金，还设有交通公费、电话费等津贴补助。
4、好。公司内有空调，饮水机等基本设施，环境非常好提供完善的在职提升培训及通畅的晋升空间。福利待遇好，员工工资在6000-8000元，每个节假日都有单独的礼品，有五险一金，能带薪休假。
5、比较好。比亚迪直营店服务顾问工作主要负责沟通、解答客户问题，并根据情况给客户提供必要的信息延伸，其薪资在八千到一万三之间，并有五险一金、通讯补贴、住房补贴等福利待遇。所以，比亚迪直营店服务顾问工作比较好。
6、高，这个主要是看你做的哪方面的工作，销售普遍还可以，主要看业绩，有一万左右，服务顾问的话也有8000左右，如果是车间工人普遍也是8000左右，反正工资不是很高，但也够用。4S店的销售工资也是分几个部分的。
大众4s店的售后服务顾问收入
高。根据查询职友集网显示，汽车4s店售后服务顾问接待员工每月薪资在4000至5500，并享受五险一金福利。
底薪加提成的，一般的城市在三四千左右，在沿海高点大概六七千的，不过扣钱也扣的厉害，关键看服务和业绩。
小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：日 工 资：月工资收入÷月计薪天数 小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。
上述所有的成本都会转嫁到消费者身上，这就导致了4s店的零配件贵、工时费高等问题。
绩效构成收入及前景 ①收入构成 4s店的售后顾问可以的，售后的工资结构几乎都是底薪绩效的模式。当然还有底薪绩效奖金的结构模式。如果做的好，还有跟厂家指标挂钩的季度满意度之类的奖励。
4s店售后服务顾问有业务压力吗
有经验的待遇2500左右，没经验的1500左右。没有什么前途，竞争也很激烈，压力也蛮大的。顾问是一个职位，泛指在某件事情的认知上达到专家程度的人，他们可以提供顾问服务，顾问提供的意见以独立、中立为首要。
如果你想做销售顾问的话就直接去大的公司试试，小公司没前途！干销售其实是很赚钱的职业。
如果你是个新去的话那就忍忍吧任何单位都是如此 但自己一定要长心 什么人可交 什么人可为 不过销售顾问确实挺闹心说白了就是压力大 而且在单位成天勾心斗角谁都得防着 不过 却能让你学到很多东西。
宝马售后服务顾问工资怎么样
1、好。宝马售后服务顾问工资待遇好，月薪5000，叫五险一金，有年终奖，宝马集团是全世界成功的汽车和摩托车制造商之一，旗下拥有BMW、MINI和Rolls-Royce三大品牌。
2、有经验的待遇2500左右，没经验的1500左右。
3、工资7000没问题。如果是售后接待，要看产值，大概4000多。如果是行政和财务办公室大概也在二千多的样子 。如果是车间机电之类的也在3000左右，看你的KPI。就是工时费。
到此，以上就是小编对于服务顾问的收益有哪些的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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