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合肥高校教师收入(合肥民办高校教师底薪)

本篇目录:

合肥师范学院辅导员工资待遇

1、元/月。根据职朋职业圈网查询显示:安徽师范大学辅导员的薪资待遇包括基本工资、津贴、补贴等,还会有一些福利待遇,如社保、住房补贴、医疗保险等,平均工资为6605元/月。

2、安徽师范大学辅导员待遇如下。根据查询相关资料显示,安徽师范大学辅导员的薪资待遇包括基本工资、津贴、补贴等,还可能有一些福利待遇,如社保、住房补贴、医疗保险等,基本工资在3000至4000元一个月。

合肥高校教师收入(合肥民办高校教师底薪)-图1

3、工资不高,2000元左右。能就业就不错了,不要讨饭嫌粥稀。当然有好地方最好不要到这个学校,风气不好像个衙门,官僚气息浓厚,不学无术的政客把持要津,发展前途不大。

4、我在那上了4年学,还没听说有辅导员住学生宿舍的事,待遇3000左右,带我毕业设计的老师就是在职考同济的博士,没考上。院里巴不得你读。

5、陕西省某省属一本大学辅导员待遇情况:就职于陕西省某省属一本高校,辅导员身份,学校坐落于陕西某四线城市,省属一本高校,工作一年多,硕士学历。

6、不同的大学辅导员的待遇是不同的。一般知名一本的院校的辅导员要求硕士毕业,这类辅导员待遇相当好,一个月三四千不成问题,学校待遇也很不错。

合肥高校教师收入(合肥民办高校教师底薪)-图2

安徽大学副教授待遇

例如,根据安徽大学的有关规定,副教授的基本工资在9,000元左右,此外还可以享受职称津贴、科研经费、绩效奖金、养老保险等福利待遇。

好。根据查询Boss直聘显示。安徽财经大学副教授得基本工资5000元和绩效1000元。安徽财经大学副教授的福利好,有10000元的绩效,购买五险一金,周末双休。

元左右。如果是副教授,在普通的二三线城市,不算回太少,但是在大城市特别是东部经济发达地区可能都会拿到9000左右。具体要看区域和当地的工资标准,和社保缴纳综合因素决定。

根据安庆师范大学官网资料显示,副教授可以一次性资助购房补贴40-80万元(含税),享受教授特殊津贴1200/年(含税),资助科研启动费10至15万元,所以安庆师范大学副教授待遇很好。

合肥高校教师收入(合肥民办高校教师底薪)-图3

安徽合肥三联学院教师待遇如何?

1、刚去时,每月3200元,有五险一金!工作两三年后,每月4500多了。逢年过节有过节费600元,还有各种购物卡几百元。你老婆研究生,刚去也得3600+,一年后差不多4800左右。

2、我们老师是安大在读研究生。听他说,他的月工资在2800左右。

3、安徽三联学院老师公积金每月81元。安徽三联学院(AnhuiSanlianUniversity),坐落于安徽省合肥市,是国家教育部批准建立的、拥有学士学位授予权的省属普通本科高校。

4、平均工资为5623元/月,其中50%的工资收入位于区间5000-6000元/月,安徽三联学院工资待遇,在职朋职业圈上已有21位圈友现身分享,平均工资为4900元/月,其中50%的工资收入位于区间4000-5000元/月。

合肥师范学院副教授工资待遇

1、工资不高,2000元左右。能就业就不错了,不要讨饭嫌粥稀。当然有好地方最好不要到这个学校,风气不好像个衙门,官僚气息浓厚,不学无术的政客把持要津,发展前途不大。

2、副教授的普遍月薪 大学副教授是高校中的中级职称,普遍的月薪在8000元至15000元之间。这个收入范围也与所在学校和所在城市有关系,一些名校或者位于一线城市的大学副教授薪资会相对较高。

3、一般教师,基本工资一千多元加课时费,每节课20到30不等。课上得越多,挣钱越多,另外还有学生考核成绩有一定奖金。如果讲师或者副教授工资和课时费就高些。

4、万左右。根据合肥教育局官方查询显示2022年合肥大学教授月工资是1万左右,有13薪,有五险一金,算下来年薪在15万左右。合肥学院,坐落于安徽省会合肥市,是一所国家和地方共同举办,省市共建,以市为主的普通高等学校。

5、而副教授岗位工资最高只能上到五级,岗位工资就相差了四级。岗位工资差别就有两千块左右,绩效工资差别也比较大,总共加起来工资相差三千块左右,如果是经济发达地区工资差别更大,一年大概查五六万块钱。

6、大学教师的工资待遇一般都是不错的,讲师在两千以上,副教授和教授都在四千和五千以上,行政人员在三千以上,具体还要看所处的级别了。 大学教师的工资是:国家基本工资+讲课的课时费+学校奖金福利制度。

到此,以上就是小编对于合肥民办高校教师底薪的问题就介绍到这了,希望介绍的几点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。

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