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商汤科技高管VS柳传志杨元庆
1、近日，商汤 科技 三名高管“年薪”192亿的暴雷消息又一次震惊了国人，估计很多人的舌头都惊出了三寸，也让司马大军核弹攻击的联想柳传志、杨元庆显得格外逊色。
2、两年之后柳传志再次隐退，可惜2015年时，公司再度遇到了非常严重的危机，于是柳传志又走马上任了。
3、这类薪资待遇即使与库克相差无异，却与成千上万公司高管拉下了间距，过亿的年收入并不是说说而已。并且杨元庆也感觉世界各国想到的薪资待遇广泛。
4、假借 科技 研发的名义上科创板融资100亿等等，作为一家长达38年的国产企业，没想到仅仅通过招股书，就暴露出这么多这么严重的问题，网友们愤怒了，纷纷请求严查联想柳传志和杨元庆等高管之流。
5、杨元庆是柳传志的员工。杨元庆，1964年11月12日出生于安徽合肥，籍贯浙江舟山，联想集团总裁兼首席执行官，国家高级工程师，享受政府专家特殊津贴，中华全国青年联合会副主任委员，中国企业家协会理事。
商汤科技上市最大的受益股是谁
商汤科技上市最大的受益股是商汤最大股东创始人汤晓鸥，持股比例为273%。商汤科技是一家人工智能平台公司，2021年底刚刚在港交所成功上市，被外界称作“AI第一股”。
神思电子。根据查询大优官网显示，商汤科技上市最大的受益股是神思电子，截止到2023年10月9日，五年净利润均值为1497万元，五年净利润最低为2020年的695万元，最高为2016年的2061万元。
四川双马股东关联，IDG参与融资，IDG是四川双马的股东。国中水务参股关系，公司是商汤科技B轮战略股东基金的股东。苏宁易购参股关系，苏宁联合阿里投资商汤科技C轮融资。
商汤科技，科大讯飞(002230)的全资子公司持股0.35%商汤科技股权。在2019科创板概念股中三六零：360致力于通过提供高品质的免费安全服务，为中国互联网用户解决上网时遇到的各种安全问题。
商汤年终奖多少个月
1、万。根据查询薪资水平网显示，商汤科技的薪资水平基本在科技行业中处在中上水平，不同的岗位有所差距，研发岗年薪30万，职能岗年薪20万，商汤科技的平均工资大概为19千每月，年终奖平均3万左右。
2、“年终奖”指的是数字13，因为一年有12个月，加上年终奖一共是13个月。“泡成汤”指的是数字2，因为一瓶伏特加中含有40%的酒精，所以当你加入同等比例的水后，总饮料中含有20%的酒精，即泡成汤的酒精度数为2度。
3、每家公司给出的薪水不一样，但整体是差不多的，其中商汤给了年薪总包38万，华为给的15级，月薪2万7，以及2-4个月的年终奖，而阿里月薪2万1，4个月的年终奖。
4、每年十二月底至一月初之间发放。各企业和事业单位每年发年终奖，正常是春节放假日之前发，年终奖多在每年十二月底至一月初之间发放。哪一天发具体不同，具体要看双方签订的劳动合同或者协议中对年终奖的发放时间是如何约定的。
5、由于部分BAT年终奖会在4月发放，所以领完年终奖的5月再次迎来一个跳槽高峰。5月后一直到年前，BAT人的跳槽人数一直相对比较稳定。
6、包吃的公司确实不多了。北京市商汤科技开发有限公司，简称商汤科技(SenseTime)，成立于2014年，创始人为香港中文大学信息工程系教授汤晓鸥，是人工智能领域的一家独角兽公司，专注于计算机视觉和深度学习的原创技术研发。
商汤科技高管半年薪酬近12亿,这个行业为何能这么挣钱?
根据商汤 科技 的回应，包含七七八八奖金在内的高管薪酬是在200万到300万左右，而公司的团队主要是以长期股权激励为主。换句话来说就是，商汤 科技 的三位高管确实有这么多的信后，但是这并不是平常也有的。
但根据商汤科技在官方回应称半年受益薪酬是外界的错误解读，而实际上这部分薪酬还包含很多部分，其中包含了薪金，工资股份分红股份基础下的社会保障成本等等福利。
融资来的52亿美元基本上快亏得差不多了。 一边是技术的绽放与资本的热捧，另一边是长期陷入利润不佳的窘境，商汤 科技 的问题到底出在哪里了呢？ 我们从技术，市场供需这两个纬度来看。 第再好的技术落地都需要时间。
现金是可以进行支付的，但是股份却不一定可以兑现，企业在上市了之后，股东们才能够拿到股份所对应的数额。其实威马公司在营收方面一直都处于亏损的状态，企业当中的创始人以及董事长等高管的薪资也是很高的，但并没有12个亿。
年，这一比例继续保持，根据财报，商汤 科技 2021年扣除以股份为基础的薪酬开支，研发投入为人民币30.6亿元，总营收占比高达61％。短短四年，超80亿人民币投向了研发，这是商汤 科技 持续亏损的主要原因。
得益于先进的人工智能基础设施和多元化业务布局，商汤科技持续保持了行业市场地位和较强的商业韧性，并持续领跑人工智能行业创新。
到此，以上就是小编对于商汤科技2020年收入的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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