湖南特岗教师收入（湖南特岗教师有绩效工资吗）-义乌市趣迅电子商务商行

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1、待遇不错，刚开始的时候苦一点，转正以后和编制是一样的。特岗教师是在义务教育阶段县级以下的基层任职，很多人会担心特岗教师的待遇没有正编教师好，这是不用担心的。

2、湖南特岗教师待遇还不错，2015年中央财政、省财政特岗教师工资性补助标准为人均4万元/年，与设岗县(市、区)财政据实结算。

3、可以拿到手的工资1800元，在学校担任班主任有额外的补助大概1000元，工资每个月都会发，发12次，三年后交表转正享受当地教师同等待遇。特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。

4、特岗教师待遇还是可以的。按照省上四部门通知，对于特岗教师执行国家统一的工资制度和标准；其他津贴补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平和中央补助水平综合确定。

5、实施社会保险制度的，退休不再实施退休工资而是养老金。工资标准评审中，教龄、工龄都要纳入计算。特岗的保险问题特岗教师在三年服务期内买五险一金。

6、试用期满考核合格后，级别工资可高定1至2档。

原岗位工资差异，特岗教师转正后所晋升的岗位存在不同的级别，薪资档次，根据教育行政部门的规定和具体岗位等级，工资水平会有所不同。

法律分析：特岗教师可以跨省调动。3年聘期满后具体要和学校进行协调。按政策，特岗教师只有3年聘期。

不一样。工资状况受当地经济发展影响，当地经济形势好，工资变化不大，和特岗时期的工资状况持平。特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。

1、可以拿到手的工资1800元，在学校担任班主任有额外的补助大概1000元，工资每个月都会发，发12次，三年后交表转正享受当地教师同等待遇。特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。

2、特岗教师在服务的三年期间内享受科正式教师一样的工资待遇，所以特岗教师寒暑假的时候也是正常发工资，每个月发一次工资。

3、聘用合同书中明确，特设岗位教师在聘任期间，其教师工资总额按人均7万元/年的标准由中央财政转移支付；高于7万元/年的，高出部分由县级政府承担。

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