本篇目录:
- 1、大学会计是什么编制,待遇工资多少?
- 2、大学里的行政工作人员工资一般多少?
- 3、南科大和深圳大学行政人员谁工资高
- 4、吉林大学a类人员工资
- 5、四川大学编制后勤人员工资多少一个月
- 6、南京医科大学康达学院辅导员工资
大学会计是什么编制,待遇工资多少?
1、属于,实习期3000元。根据百度百科查询,公立学校的财务岗位属于事业编制;民办学校不属于事业单位,也不属于事业单位会计,属于民办非企业单位会计,实习工资一般都在3000元,转正后在4500左右。
2、管理会计:月薪约8000元-12000元。高级会计师一般来说,具有10年以上的会计工作经验,能够独立负责会计工作。工资标准是按年薪计算的。薪资约为30万-50万元。
![大学职员收入(大学职员收入多少)-图1 大学职员收入(大学职员收入多少)-图1](https://www.hbshajiangwang.com/zb_users/upload/2023/11/20231105220619169919317911504.jpeg)
3、预算会计、销售会计与普通会计人员工资水平差不多,也就2000左右。经济发达的地方,工资水平可能有3000左右。成本主管、预算主管、税务主管,工资水平基本在3000-5000,这要看这几个岗位在企业里的定位。
大学里的行政工作人员工资一般多少?
根据目前市场行情,长春高校行政岗位的月薪在6000元至1万元之间。此外,高校行政岗位的福利待遇也比较优厚,如带薪年假、医疗保险、住房补贴等。如果拥有硕士以上学历和多年工作经验,获得高校行政岗位的机会也会更大。
应该在四五千左右,每个月到手的钱分工资和津贴,合计大约4500左右,年终会发全年绩效 工资,加一点年终奖。
元。根据查询BOSS直聘官网显示,云南大学滇池学院的行政工资待遇为工资4500元,包吃住,具有五险一金。
![大学职员收入(大学职员收入多少)-图2 大学职员收入(大学职员收入多少)-图2](https://www.hbshajiangwang.com/zb_users/upload/2023/11/20231105220623169919318314922.jpeg)
好。奖金方面。深圳理工大学行政岗不仅享有全额缴纳五险一金,并有带薪休年假待遇,工资每月5000-6000元。工作量方面。
南科大和深圳大学行政人员谁工资高
1、元/月。与深圳地区平均工资相比上涨6%与深圳秘书平均工资相比上涨4%,南科大行政秘书最低工资12000元/月,最高工资:18000元/月,五险一金,各项福利,补贴等参照学校标准缴纳、发放。
2、深圳大学和南方科技大学都是中国的新型研究型大学,二者各有特色,以下是两校的比较:学校位置:南方科技大学位于中国广东省深圳市南山区,地理位置较为优越,交通便利,临近香港,具有得天独厚的发展优势。
3、第深圳大学 深圳大学虽然建校时间短,但发展速度却非常快,已经成为了最近十年大学发展的标杆式学校。在多个大学排行榜中,深圳大学都是位列广东省第三名,已经超越了传统的211大学暨南大学和华南师范大学。
![大学职员收入(大学职员收入多少)-图3 大学职员收入(大学职员收入多少)-图3](https://www.hbshajiangwang.com/zb_users/upload/2023/11/20231105220623169919318392837.jpeg)
吉林大学a类人员工资
1、吉林大学工资待遇,在职朋职业圈上已有149位圈友现身分享,根据网友分享统计,吉林大学平均工资为10168元/月,其中45%的工资收入位于区间6000-9000元/月,21%的工资收入位于区间9000-12000元/月。
2、吉林大学助理教授工资为12441元,而其他大学的教授的工资为11000元。相比之下,吉林大学助理教授的工资水平更高,待遇更好。休息方面。吉林大学助理教授的休息时间为上5休2,而其他大学的教授的休息时间为上6休1日。
3、元。根据查询职朋网显示,长春吉大三院教授工资收入位于区间16000-20000元。据分享数据统计,吉林大学教授平均年终奖为90611元。
4、元-14000元之间。通过吉林教育部数据得知,动物医学专业毕业三年内平均工资在5000元-14000元之间,所以吉林大学动物医生毕业工资在5000元-14000元之间。
5、吉林大学引进副教授待遇:吉林大学引进副教授待遇,这边的工资待遇大概在10,000到15,000左右这样的工资待遇的。
6、吉大一生殖中心的工资有基本工资和奖金两部分组成。基本工资在6000元左右,奖励在4000元到6000元左右。
四川大学编制后勤人员工资多少一个月
1、平均月收入4,841元。经查询四川大学后勤人员工资平均月收入4,841。
2、试用期:综合工资4000右. 一个月转正:综合工资4000-5500右 一年后优秀员工转管理机构 注:月综合收入,合理加班并确保每周至少休息1天 每周至少休息1天。
3、比如学校是省属,待遇就跟省属公务员差不多,据了解的所在省份省会211,在编一个月4k多吧,不算年终福利这些。如查所在为市属高校非211,比市属公务员高那么1k左右吧一个月,整年算下来比公务员高些。
4、公立学校后勤工资待遇是每月2200到3000元。小城市公立学校后勤月薪是基本工资1500、300绩效、300全勤奖、100温度补贴,合计2200元。大城市公立学校后勤月薪是基本工资2300、300绩效、300全勤奖、100温度补贴,合计3000元。
南京医科大学康达学院辅导员工资
万。康达学院老师待遇是3万。南京医科大学康达学院位于江苏省连云港市,学院始建于1999年,是经中华人民共和国教育部批准建立的全日制普通高等学校。
毕业生的薪资水平也比较不错,根据学校提供的数据,2020届毕业生平均月薪为5000元左右,相当于全国平均水平。
②历史类 南京医科大学康达学院01组2021年本科批最低分为489分,最低位次为47697名。由上可知,南京医科大学康达学院近1年在江苏历史类的最低录取分数线超了本科批线13分。
南京医科大学康达学院是江苏省教育厅与南京医科大学共建的全日制本科普通高等院校,位于江苏省南京市江宁区禄口街道东龙路8号。该学院目前只有一个校区,占地面积约400亩,建筑面积约50万平方米。
因此,南京医科大学康达学院的师资力量有着非常高的水平和素质,能够为学生提供高质量的教学服务。
到此,以上就是小编对于大学职员收入多少的问题就介绍到这了,希望介绍的几点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。