本篇目录：
- 1、平安保险公司代理人和主任的工资及提成是怎样计算的
- 2、平安保险高级主管待遇怎么样
- 3、平安人寿保险一个主任的月收入多少钱啊?
- 4、平安保险营业部经理年收入
- 5、中国平安财产保险公司市公司总经理一年能拿多少年薪?
- 6、我有个朋友在中国平安保险干了有一年就升成了主管月薪有一两万是不...
平安保险公司代理人和主任的工资及提成是怎样计算的
保险公司都有自己的基本法，以此做为根据计算收入。这属于保险公司自己的商业秘密，一般不会外漏。
提成/佣金比例要看这款产品的缴费期有多少。（1）交一年保一年的，而不是必须交5年、10年、20年等长期合同的，一般是年保费的20%左右，年年如此。
一般在第1年保费能拿到20%-35%的提成，部分好一点的险种可以拿到45%的提成。第1年过后此比例逐年下降，一般第2年就只有10%-15%的提成了，按此一般可以拿到3-6年。
平安保险代理人真实收入 因保险公司的政策不同，所以规定是不一样的，以下仅供参考 那要看你是在产险还是寿险啦。拿产险来说内勤的收入=底薪+绩效。底薪大概1500左右(每个城市不同)绩效主要体现在是你做了多少事。
平安保险高级主管待遇怎么样
1、固定薪加超额奖金制度，适用于专业公司经营班子成员及产、寿险总部与本部人员，奖金幅度不超过一个月的工资。中国平安的福利待遇业务系列人员按公司的规定享受各项福利，如：社会保险、午餐补贴、过节费、高温费等。
2、普通内勤压力小，没有业绩要求（不过听说业绩不好的时候，一些前线的内勤也会被要求做业务），工资稳定，不高不低。
3、其中就我所了解的部经理月均收入4W，高级主管万元左右，主管有万元也有2K~3K左右的，业务员的话主要看个人业绩，至于主管助理月均1500左右，除了经理以外，其余都属于平安编外人员，也就是仅仅只是个保险代理人，被被托人。
平安人寿保险一个主任的月收入多少钱啊?
1、你能力不足的话就不要在这里胡说八道了，我们这边的业务主任的平均月工资有6千左右，而部门经理平均有2万，你有本事当然赚得多，这个行业就是靠本事吃饭的，你没本事不要以为别人也没本事。
2、那得看团队的业绩和自己的业绩啊，如果团队一月做10万，那么你工资基本能过万。但按照正常水平，7个人预计2人没业绩，3人不过万，2人过万。如果你自己没业绩，估计也就3000吧。
3、基本上什么工作都干，比较累，但是相当锻炼人，一般保险公司的好多经理什么的都是从组训做起来的。工资多少就不知道了，一般新组训都在1000以内。公司不会垮掉的，都啥年代了，看看保险法，想跨国家都不让。
平安保险营业部经理年收入
问：保险公司高级经理 年薪一般多少？ 保险公司一般都靠提成的比较多，拿的固定新酬一般是每月5K~8K吧，重点是提成和课时，会增加很多的收益。当然公司整体效益或者销售达标的情况下，也会有很丰厚的年终奖金。
好。根据网络资料查询显示，平安保险营业部经理很好，虽然工作压力会比较大，业绩要求比较严，但薪酬很高，福利也特别好，能做到平安门店部经理，基本年薪都在30万以上。
元至25000元。根据查询boss直聘网得知，平安寿险深圳分公司的营业部经理级别月薪为15000元至25000元。平安寿险深圳分公司经营范围包括投资保险企业、监督管理控股投资企业的各种国内、国际业务等。
你问的是营业区经理年薪呢？还是机构一把手年薪？营业区经理也有C类B类之分，一年十几万吧。机构老总也要看是二级机构还是三级机构，二级机构一把手一年进百万吧，三级机构一把手就差很多了，二三十万估计都没有。
上海平安保险部经理月平均工资12800元。根据查询上海平安保险部经理岗位招聘信息可知，该岗位月平均工资12800元，入职享受绩效奖金、定期体检、补充医疗保险、五险一金。
不是年薪制，工资按月发放，一万上下吧。年终奖就要看公司效益了，效益好多拿，效益差少拿。综合年收入大概20万到50万吧。
中国平安财产保险公司市公司总经理一年能拿多少年薪?
营业区经理也有C类B类之分，一年十几万吧。机构老总也要看是二级机构还是三级机构，二级机构一把手一年进百万吧，三级机构一把手就差很多了，二三十万估计都没有。
总公司的部门级总经理，一般跟分公司总经理的收入接近但略少一些，年薪150万左右，如果是后线非核心部门或者效益一般的分公司，也可能年薪不到100万，前线核心部门或者TOP5的分公司总经理，年薪200万以上也是有的。
保险公司的一把手的收入跟他所在的保险公司以及他所在的地市的业绩有关系。
平安保险老总马明哲凭什么拿年薪6600万 马明哲，货币银行学博士，南开大学兼职博士生导师，广东省政协常委，人大代表。亚洲唯一出任美国中央高科技保险公司的独立董事。
我有个朋友在中国平安保险干了有一年就升成了主管月薪有一两万是不...
首先你得要在平安里面工作一年，你要知道干保险这份工作竞争压力特别的大，而且前期开始特别难，你需要不断的去通过亲友各方面去跑单。接的保险多的话职称一般升的比较快，职称高的话工资肯定高啊。
另：我并不是做保险的。这是听我一个在保险做主管的朋友说的。而从我另几个朋友的经历中，对做保险的业务员的评价都非常低，甚至对他们的人品都很怀疑！这可并不是个好现象啊，尤其是你还注重自己的人品的话。
就算是真的平安保险上班，也没有那么轻松，夸大了一些。保险行业确实可以做到这么高的收入，但是付出远远超出你的想象。也不是人人都可以做大。当然，也不排除传销人员借用平安保险的名义骗人。
从这角度来说，只要银保监会批准成立的保险公司都是靠谱的。不过，我们还是可以通过成立时间、保费收入、偿付能力充足率对天安人寿有一个整体的了解。
只是招保险代理人，说白一点就是业务员。基于这点，我相信了。毕竟他是同行，有朋友在做保险，比我懂得多。为了更清楚地知道这个岗位的情况。我就打了一个很久没有接触过的保险代理人主管(后升职经理)姓张，中国平安东莞75部的。
只能说工作时间相对自由点，但是什么主管主任之类的会逼你出业绩，当然出业绩大家都好，没业绩，你在哪就是浪费时间，一点收入都没有，做业务形势就是靠嘴皮子让不想买保险的人说得让他们买。
到此，以上就是小编对于平安保险主管年薪的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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