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苏州大学附属独墅湖医院护士工资
挺好的。工资待遇。苏州大学附属独墅湖医院护士薪水综合在4000元，还有年终奖，五险一金。工作环境。护士工作比较干净，周末比较少加班。
很好。根据苏州独墅湖医院相关查询，大专实习护士去实习月薪7000年终奖20000，待遇很好，苏州市独墅湖医院纳入苏州市三级医院区域卫生规划，于2013年经江苏省卫生厅批准设置。
苏州大学附属独墅湖医院护士待遇好。苏州大学附属独墅湖医院是苏州工业园区首家现代化公立三级医院，护士级别薪资结构完善，且有节假日福利，年终奖，待遇好。
元每月。医院编外合同工的待遇是要看合同工和医院签的劳务合同是怎样规定的，独墅湖医院编外人员待遇是5500元每月。医院是国家的事业单位，医护人员是国家的专业技术人员，是有编制的。
好。工作量方面。苏州独墅湖医院编外待遇员工除了每天都需要做的基本工作之外，没有什么格外的任务，工作量不多而且很固定，所以不累。奖金方面。
苏州中西医结合医院待遇怎么样
1、苏州中西医结合医院待遇好。医院为职工提供基本工资、绩效工资、职务津贴、住房补贴、交通补贴、年终奖金等。医院为职工提供多元化的职业发展机会和平台，鼓励职工不断学习和提升自我水平。
2、苏州市中西医结合医院护士享受五险一金待遇，每个节假日都有单独的礼品，每月的饭补为300元，还有旅游卡。
3、元至11500元。根据查询江苏省昆山市中西医结合医院官网可知，该医院的不同职位的基本薪资不同，护士的基本薪资在8000元，高于同行15%，中医师的薪资在10500，医师的薪资在11500元。
4、好。福利待遇好。昆山市中西结合医院工资在8000元，每个节假日都有单独的礼品，每月的饭补为300元。休息方面。其员工的休息时间为上5休2，休息时间更充足压力小。
5、江苏省中西医结合医院编外工资3915。根据查询相关资料显示：江苏省中西医结合医院是南京医院，编外工资为3915月均工资，编内工资为4803元每月。
6、没有公积金。备案制人员与医院之间不存在劳动关系，也不享受医院正式员工的福利待遇，如社会保险、住房公积金等。
苏州科技城医院医生待遇
1、苏州科技城医院的医生薪酬水平较高，除基本薪资和绩效奖金外，还享受各种福利待遇，如医疗保险、住房补贴、带薪休假等，同时还享有职业晋升成长空间和广阔的学术交流平台。
2、缴纳五险一金、设有多种奖金补贴等。根据查询苏州科技城医院发布的招聘信息显示，护士岗位的工资待遇都比较好，主要包括社保、奖金等方面，即缴纳五险一金、设有多种奖金补贴等。
3、苏州科技城医院是一家新医院，在环境、设施方面都比较好，比较完善。苏州科技城医院简介：南京医科大学附属苏州科技城医院，又名苏州市立医院（西区），是一所集医疗、教学、科研、转化医学于一体的江苏省三级综合性公立医院。
4、一个月。根据查询苏州科技城医院官网资料显示，苏州科技城医院的招聘流程相当的透明，从发布招聘信息到参加考试再到面试，都有一个严格的过程，在参与笔试一个月以后，会公布面试时间，要求求职者前来面试。
苏州同德康复医院待遇
好。工资。苏州工业园区公立医院月工资7000元到11000元，工资构成为底薪加奖金加科室分成加补贴等。待遇。苏州工业园区公立医院缴纳五险一金，节假日福利，节日补贴，工资发放准时，奖金等，待遇很好。
待遇：社区卫生服务人员的薪资和福利待遇一般比较稳定，社区卫生服务人员的薪资和福利待遇包括基本工资、绩效奖金、社会保险、住房补贴、交通补贴、带薪休假等。
苏州三甲医院护士工资待遇好。根据查询相关信息显示，苏州三甲医院护士正式刚进去一个月工资为3000，福利奖金另算，第一年下来有6W。做到第五年，有10W，所有福利全包在内。
-6000元。苏州市社区医院工资为3000-6000元，一周休两天，不一定哪两天，正常是早八晚八的夜班。社区医院工作量和压力都相对较低，医患关系也相对缓和。
江苏省中医院设备处待遇和苏州大学附属医院哪个待遇高
1、苏州附一。该医院的康复科全国第2，技术水平高于江苏省中医院，所以选择苏州附一，苏州大学附属第一医院始创于1883年（清光绪九年），是卫生部首批三级甲等医院，为江苏省卫计委直属的省级重点医院，苏南地区医疗指导中心。
2、编外人员通常是按照实际工作时间和任务付费，工资待遇不同于编制内人员，工作量和工作质量进行计算的，看起来可能会更高一些。苏州大学附属第一医院是江苏省重点综合性大型三级甲等医院。
3、待遇好。根据职朋职业圈资料显示，江苏省中医院后勤处待遇好，月平均工资为8000元/月，福利待遇好，缴纳五险一金，为员工在职期间提供安全保障。
4、好。工资方面。苏州附属大学儿童医院差额待遇每月工资3000-4000，相对来说比其他的医院高。福利待遇。苏州大学附属儿童医院差额待遇不仅享有全额缴纳五险一金，并有带薪休年假待遇，过年的奖金也是很高的。
5、根据苏州大学附属第一医院招聘公告显示，医学博士的基本年薪30万，绩效考核优秀者奖补金40万元，绩效考核良好者奖补金20万元，总薪酬最高可达130万元。
6、好。工资方面。江苏省中医院药房的员工每个月的工资是7210元，其他中心的员工工资是6000元，相比之下江苏省中医院药房工资比较高。待遇方面。江苏省中医院药房有五险一金、年终奖、有节假日福利，还会组织团建。
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